Kategori: Du & Jobbet

En bra sak med att jobba hemma är i mitt fall bättre luft. Ingen eftermiddagshuvudvärk som ofta i kontorshus. Tyvärr står luften still på många arbetsplatser, och inte minst i skolan. Mitt hus är dragigt – luftväxling modell 1914 – och jag jobbar ensam här på grund av pandemin. Lite trist, men det går alla fall bra att andas och man slipper fläktbullret. För många personer är arbetslokalerna tillsammans med…

Låga löner och inga rättigheter är vardag för yogalärare i Storbritannien. Yogalärarna har anslutit sig till ett fack för personer med osäkra anställningar. FOTO: Katie Bush/Unsplash. En grupp brittiska yogalärare har nu bildat en egen sektion i fackförbundet Independent Workers Union of Great Britain (IWGB). Lärarna vill bland annat arbeta för löner de kan leva på, sjukpenning, övertidsersättning och rätt till semester. En enkät bland medlemmarna visar att bara 4…

ANNONS. I över 10 år har undersökningsföretaget Netigate mätt svenska arbetstagares inställning till sin arbetsgivare, vad som skapar motivation och vad som är viktigt för att medarbetare ska nå sin fulla potential. Forskning visar att engagerade medarbetare är mer produktiva, har färre sjukdagar och har en positiv påverkan på hur nöjda kunderna är. Engagerade medarbetare ska därför vara ett viktigt övergripande mål för alla organisationer. – Data från Netigate visar…

Blir det främst kvinnor med barn som kommer att ta del av ökade möjligheter att arbeta hemifrån framöver? Frågan ställs i TCO:s rapport ”Livspusslet under coronapandemin”. Kvinnor tar större ansvar för att få ihop livspusslet. FOTO: Colourbox Kvinnorna i undersökningen verkar uppskatta distansarbete hemifrån i högre grad än män. Kvinnor har också hittills visat sig ta det större ansvaret för att få ihop familjens livspussel genom att anpassa sitt arbetsliv,…

Gymnasieungdomar vill ha mer kunskaper om arbetsmiljö. I synnerhet elever på högskoleförberedande program känner sig dåligt förberedda inför arbetslivet. Det visar en uppsats från Mittuniversitetet. Yrkeselever har mest kunskaper om arbetslivet. FOTO: Colourbox. Övergången mellan gymnasiet och yrkeslivet kan vara en svår tid för många. Unga löper också större risk att råka ut för arbetsolyckor. Ändå har tidigare forskning visat på ett lågt intresse för arbetsmiljö bland skolelever. Men Maria…

Regeringen utvidgar nollvisionen för dödsolyckor på jobbet. Ingen ska behöva dö till följd av arbetet, exempelvis av stress eller cancer. Det sade arbetsmarknadsminister Eva Nordmark när hon presenterade regeringens nya arbetsmiljöstrategi. Kvinnodominerade välfärdsyrken är överrepresenterade när det gäller stress. FOTO: Colourbox Nollvisionen när det gäller dödsfall på grund av arbetet handlar i dag om olyckor på arbetsplatsen. Nu ska den även gälla arbetsrelaterad dödlighet på grund av längre sjukdom, stress,…

Skillnaden mellan makthavarnas och industriarbetarnas inkomster har nästan fördubblats sedan 1950. Män med maktposition tjänar mest,. FOTO: Colourbox. Höga chefer tjänar i genomsnitt 19,9 gånger mer än industriarbetare. Inom det privata näringslivet är skillnaderna ännu större. 2019 tjänade en topp-vd 60 gånger mer än en industriarbetare, 80 gånger mer än en städare och 67 gånger mer än en undersköterska. Det framgår av LO:s årliga rapport Makteliten. Där jämförs vanliga arbetstagares…

Att kolla upp arbetssökande på nätet har blivit ett allt vanligare inslag vid rekrytering. Men vad är det för information som kommer fram vid en snabb googling? Risken finns att kandidater sållas bort eller väljs på fel grunder. Vad du gör på nätet kan påverka när du söker nytt jobb. Foto: Christine Hume/Unsplash. En öppen Googlesökning på någon som söker jobb går lätt och snabbt. Men ska det göras seriöst…

Många som arbetar inom offentlig sektor riskerar att bli sjuka av stress. Kollegial handledning under arbetstid kan göra det lättare att återhämta sig. Det visar en ny studie från Lunds universitet. Anställda inom bland annat vård och omsorg fick prova metoden. FOTO: Colourbox Att få tid att reflektera och lära sig av varandra kan göra det lättare att bearbeta krävande situationer på jobbet. Det visar en pilotstudie som forskare från…

Nya regler för arbetskraftsinvandringen föreslås. Det ska dock fortfarande vara arbetsgivaren som bestämmer när det finns behov av arbetskraft från andra länder. Målet är att styra om arbetskraftsinvandringen till högkvalificerade yrken. ILLUSTRATION:Colourbox Det ska inte längre vara möjligt att utvisa en arbetskraftsinvandrare på grund av mindre slarvfel som dennes arbetsgivare begått – till exempel att ha lagt ut några semesterdagar för lite. Det föreslås i ett delbetänkande från utredningen om…